蔡奇指出，贯彻落实《干部任用条例》，关键是要解决好“选什么人、怎样选人”的问题。在实际工作中，要着眼于衢州跨越式发展的需要，树立科学的用人观念，坚持正确的用人导向和任人唯贤、德才兼备的原则，选拔任用作风好、公道正派、群众公认度高的干部，大胆启用敢闯敢干的创新型干部。尤其要从实施“借力发展”和“工业立市”战略出发，培养一批懂经济、会操作的创业型干部。明年各县（市、区）将进行换届，在班子的选拔调整上，要严格按《干部任用条例》规定的条件、程序办事，真正把能够带领群众发展经济的干部选拔到领导岗位。他说，要以创新的精神落实《干部任用条例》，把好干部任用的民主推荐关、考察关、讨论决定关。要认真贯彻执行《干部任用条例》明确规定的民主推荐、考察预告、任前公示、党委票决、任职试用期、公开选拔、竞争上岗等制度。同时，要从衢州实际出发，进一步加快干部人事制度改革。各级领导干部特别是一把手要带头执行《干部任用条例》，并自觉接受广大群众的监督。